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公布:長葛的最新疫情-品質(zhì)解讀、解釋與落實(shí),杜絕虛假的假宣傳冊

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Admin 2025-07-16 百科 238 次瀏覽 0個評論

隨著社會的快速發(fā)展,申通公司在貴陽的業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展,為滿足公司日益增長的業(yè)務(wù)需求,現(xiàn)面向社會廣泛招聘各類優(yōu)秀人才,本次招聘旨在引進(jìn)具備創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及專業(yè)技能的優(yōu)秀人才,共同推動申通公司在貴陽的發(fā)展。

公司背景

申通公司是一家在物流、快遞等領(lǐng)域具有影響力的知名企業(yè),致力于為客戶提供高效、便捷的服務(wù),在貴陽地區(qū),申通公司一直保持著穩(wěn)健的發(fā)展態(tài)勢,業(yè)務(wù)規(guī)模不斷擴(kuò)大,市場份額逐步提升,公司秉承“客戶至上,服務(wù)先行”的理念,注重人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),為員工提供良好的發(fā)展空間。

招聘崗位及要求

1、物流經(jīng)理

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)貴陽地區(qū)物流業(yè)務(wù)的整體規(guī)劃與管理;

(2)組織制定物流計(jì)劃,確保物流運(yùn)作的順暢;

(3)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,優(yōu)化物流流程,提高物流效率;

(4)監(jiān)控物流過程中的風(fēng)險,確保貨物安全。

任職資格:

(1)本科及以上學(xué)歷,物流管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

(2)3-5年及以上物流管理經(jīng)驗(yàn),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

(3)熟悉物流業(yè)務(wù)流程,具備物流資源協(xié)調(diào)能力;

(4)具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力。

2、銷售代表

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)貴陽地區(qū)的銷售工作,完成公司設(shè)定的銷售目標(biāo);

(2)拓展新客戶,維護(hù)老客戶,提高客戶滿意度;

(3)分析市場需求,制定銷售策略;

(4)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保銷售過程的順利進(jìn)行。

任職資格:

(1)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

(2)1-3年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通能力;

(3)具備較強(qiáng)的市場開拓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

(4)熟悉銷售業(yè)務(wù)流程,具備一定的市場分析能力和談判技巧。

3、快遞員

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)貴陽地區(qū)的快遞派送工作,確保快遞安全、準(zhǔn)時送達(dá)客戶手中。

任職資格:身體健康,無不良嗜好,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識。

4、人力資源專員

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效管理等人力資源相關(guān)工作,任職資格:人力資源相關(guān)專業(yè)背景,熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力,二、福利待遇及發(fā)展前景 申通公司為員工提供具有競爭力的薪資待遇和福利保障,包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等,公司注重員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,表現(xiàn)優(yōu)秀的員工將有機(jī)會獲得晉升和調(diào)薪的機(jī)會。 三、應(yīng)聘方式 應(yīng)聘者請將個人簡歷發(fā)送至公司招聘郵箱,郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位-姓名”,簡歷請包含個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等內(nèi)容,公司將在收到簡歷后進(jìn)行篩選,并通知合適者進(jìn)行面試,面試時間和地點(diǎn)將通過電話或郵件通知。 四、結(jié)束語 申通公司誠邀有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同推動貴陽地區(qū)業(yè)務(wù)的發(fā)展,我們期待您的加入,讓我們攜手共創(chuàng)美好未來! 五、聯(lián)系方式 如有疑問或需了解更多信息,請通過以下方式聯(lián)系我們: 聯(lián)系人:XXX 聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXX 郵箱:[email protected] 申通公司期待您的加入!共同為貴陽地區(qū)的繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)力量! 六、注意事項(xiàng) 1. 應(yīng)聘者請確保提交的簡歷真實(shí)有效。 2. 面試時請攜帶相關(guān)證件原件以便核實(shí)。 3. 公司對招聘信息擁有最終解釋權(quán)。 申通公司始終秉持“以人為本”的理念,注重員工的成長和發(fā)展,我們期待與您攜手共進(jìn),共創(chuàng)美好未來!

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