隨著我國旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展，酒店行業(yè)作為服務業(yè)的重要組成部分，對人才的需求日益增長，東關酒店作為一家知名酒店，一直以來都以其優(yōu)質(zhì)的服務和良好的工作環(huán)境吸引著眾多求職者，為了幫助廣大求職者及時了解東關酒店的招聘信息，本文將為您全面解析東關酒店招聘的最新動態(tài)及崗位要求。

東關酒店簡介

東關酒店位于我國某繁華都市，是一家集客房、餐飲、會議、休閑為一體的五星級酒店，酒店占地面積廣闊，設施齊全，擁有多種房型供客人選擇，多年來，東關酒店秉承“以人為本，服務至上”的經(jīng)營理念，贏得了廣大客戶的贊譽。

東關酒店招聘最新信息

1、招聘崗位

東關酒店根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會招聘以下崗位：

（1）客房服務員：負責客房的清潔、整理、保養(yǎng)等工作。

（2）餐飲服務員：負責餐廳的清潔、整理、服務等工作。

（3）前臺接待：負責客人入住、退房、咨詢等工作。

（4）保安員：負責酒店的安全保衛(wèi)工作。

（5）會議服務員：負責會議的布置、服務等工作。

（6）財務人員：負責酒店的財務管理工作。

2、招聘條件

（1）客房服務員：年齡18-45歲，女性，身高1.55米以上，身體健康，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（2）餐飲服務員：年齡18-45歲，女性，身高1.55米以上，身體健康，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（3）前臺接待：年齡18-35歲，男女不限，身高1.60米以上，形象氣質(zhì)佳，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（4）保安員：年齡18-45歲，男女不限，身高1.70米以上，身體健康，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（5）會議服務員：年齡18-35歲，男女不限，身高1.60米以上，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（6）財務人員：年齡25-45歲，男女不限，具備會計、財務管理等相關專業(yè)學歷，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、招聘流程

（1）在線投遞簡歷：應聘者請將個人簡歷發(fā)送至東關酒店招聘郵箱。

（2）篩選簡歷：招聘部門將對收到的簡歷進行篩選，符合條件的應聘者將收到面試通知。

（3）面試：面試時，應聘者需攜帶個人簡歷、身份證、學歷證書等相關證件。

（4）錄用：面試合格者將被錄用，并簽訂勞動合同。

東關酒店福利待遇

1、薪資待遇：根據(jù)崗位及個人能力，提供具有競爭力的薪資待遇。

2、社會保險：為員工繳納五險一金。

3、帶薪年假：根據(jù)工齡享受帶薪年假。

4、培訓機會：提供內(nèi)部培訓、外出學習等機會，助力員工成長。

5、節(jié)日福利：定期發(fā)放節(jié)日福利，關愛員工生活。

東關酒店招聘最新信息已為您全面解析，希望廣大求職者能抓住機遇，加入東關酒店這個大家庭，如果您對以上崗位感興趣，請密切關注東關酒店官方網(wǎng)站及招聘渠道，及時投遞簡歷，祝愿您在東關酒店開啟美好的職業(yè)生涯！

注：以上信息僅供參考，具體招聘要求及流程以實際為準。